こんにちは。ブログをご覧いただきましてありがとうございます！
Miryです。
現在、私は転職活動中です。
↓こんな感じの理由で、営業事務・カスタマーサービスから、未経験で経理に転職したいのです！
そのために、簿記2級も取得しました。
早いもので、転職活動開始から1カ月経ったのですが、色々な気づきや学びがありました。
また、面接を通して、より自己分析が捗ったり、転職活動の軸が定まっていきました。
今回は、自身の振り返りも兼ねて、この1ヵ月の気づきや学びをまとめていきたいと思います！
なお、転職活動20日時点でのレポートもまとめています。
その時点での「応募状況」、「面接対策」、「おすすめエージェント」などを知りたい方は、こちらものぞいてみて下さい！
選考状況
転職開始1ヵ月でどこまで行ったかというと、
書類選考通過：20社
【内訳】
・最終面接予定：3社
・1次面接予定：8社
・1次面接結果待ち：2社
・1次面接落ち：2社
・1次面接前に辞退：4社
・・・で、ございます。
めっちゃ進展した！！！
ここ10日間で書類選考通過が8社増えた
転職活動開始20日時点では、書類選考通過数は12社でした。
それが、1ヵ月時点では20社に。
8社も増えました。
もう最終面接の予定だって組まれてたんですが、「ここに入りたい！！」と強く思えるような会社に出会えてなかったんです。
なので不安になって、転職エージェントから送られてくる求人は、なるべく応募し続けてました。
そしたら、なんだかホイホイと通りまして。
おそらく、ここまでの応募総数は70社ちょいくらい。
やっぱり、「未経験での転職」での「書類選考通過率」は2～3割みたいですね。
最終面接は3社予定
転職活動20日時点では、2社でした。
それが増えて3社に。
増えた1社ですが、ここが第一志望になりました！
ここ受かったら、おそらく転職活動終了になると思います！
各社の所感については、後述しますね。
1次面接予定は8社になりました
10月前半で、1次面接8社+最終面接3社を受ける予定です。
（第一志望が受かったらその時点で終わると思うけど。）
10月4日～15日の間の平日は、10日間ですよね。
で、そのうち3日間は、親類の結婚式（遠方）やワクチン接種のため、面接を入れられません。
残りは7日間ですので、その中で11社をこなすわけですよ。
1日に2社やる日もあるので、結構バタバタです…。
最終面接(対面)に関しては、1日有休とって、はしごしてきます！！
各社の所感
平日11日間で、1次面接を8社受けました。
来週からのスケジュールに比べたらまだ緩かったのかも…
と思ったけど、エージェントとの面談もあったんで結構過密でしたわ。
で、その8社について、会社が特定されない程度に所感をまとめていきます。
思わぬアクシデントや、面接の反省点、手応えの要因なども書いていきますので、参考にしてみてください！
（心の声をそのまま書くので、口調が変わります。）
経理アウトソーシング事業
エージェントはパソナキャリア。
1次面接落ち。
事業会社の経理職よりは成長が早そうで、良いなと思った。
けど、私のアピールポイントがあんまり刺さらなかった気がするので、「何か落ちそうかも」と思ってはいた。
会計事務所①
エージェントはジャスネットキャリア。
人柄や業務への姿勢を評価してくれて、最終面接予定。
未経験だと、こういう点をアピールしないと落ちるよなあ、と実感。
会計事務所って、色んな会社の手続きを1年間で何度もできるっていうことで、成長が凄そう。
それから、勉強の環境自体は整ってるらしい。
が、閑散期でも残業20時間というのが引っかかる…。
会計事務所②
こちらも、ジャスネットキャリア経由。
1次面接結果待ち。
経理や会計って大体そうだろうけど、ここは特に「勉強ガンガンやってこうぜ！」って感じ。
自分のペースで勉強できるかどうかが不安。
ちなみにここは税理士法人なんだけど、税理士法人なんて初めは考えてもみなかった。
それでも求人紹介されてから応募してみたんだけど、面接の受け答えでは「経理職希望」な雰囲気を出してしまった。
いやまあ、実際経理職を志望してるから、そりゃそうなんだけどね。
ただ先方としてはフィットするかどうかを心配されてるらしい。
果たして受かるのか。
医療業界の経理職
リクルートエージェント経由。
1次面接落ちた。
理由を教えてもらえたんだけど、「業務内容がフィットしない」とのこと。
うん、私も思った。
求人票の業務内容には、「経理業務」、「一般事務」だったから、業務内容に少し疑問を感じていた。
けど、「担当者おすすめ」の求人だったんで応募してみた。
「一般事務も含まれる」ってことで、経理としての成長が遅いかもしれないのは懸念点だけど、これまでのスキルを生かせるという点ではありだよなと。
でも実際面接受けてみたら、「希望してる業務内容と大分違うな…？」と感じたわけで。
企業側も同じことを思っていたみたい。
…この辺りから、リクルートエージェント経由の求人に不信感を持ち始めた私。
金融業界の経理職
エージェントはパソナキャリア。
業務内容はいいけど、単純に家から遠い。
あと、「面接1回だから対面面接を希望されてる」って言うから出向いたのに。
いざ行ったら「人事担当者の都合で面接が分割された」ってさ…。
面接の最後に言われた。
「ん？」と戸惑っていると、「まあ、近々最終面接のご案内します。」と言われ、そのまま帰った。
で、やっぱり1次面接は通過し、最終面接へ。
エージェントに話してみたけど、エージェント側にも面接回数の変更が伝わってなかったらしい。
選考企業内でその情報は留まってたみたい。
面接回数の変更って、大事な情報だと思うんだけど。
「人事担当者の都合で」ってことなら、日程変えてもらっても良かったし。
どういう事情があったか知らないけど、ちょっとモヤモヤ。
サービス業界の経理職
リクルートエージェント経由。
ここも、「担当者おすすめ」の求人だった。
求人票を見る限り、「今までの経験生かせそう」という業務内容だったけど、経理職の業務があるか謎だった。
でも、応募時は「担当者おすすめなんだから、きっと経理業務もあるんじゃない？」と思ってた。
…ただ、さっきの「医療業界の経理職」の件で、リクルートエージェント経由の求人を怪しく思ったわけで。
そんな気持ちのまま面接に臨んだ。
そしたら案の定、経理職種のことは全くできないポジションだった。
ちょっとぉ…、困るよ…。
面接の場で擦り合わせしてみたら、「お互いに合わないですね」ということが分かり、面接も15分くらいで終了。
もちろん辞退した。
面接時には、「経理じゃなくて今までのスキルを生かして…だったらぜひ来て」って感じだったので、
まあ、良いご縁ができたということで…。
不動産業界の経理職
パソナキャリア経由。
第一志望！
業務内容も、直近のキャリアプランと今後のキャリアプランも合いそう！
他の会社と比べると、家から多少近いし。
上司は経験豊富で学べそうだし、さっぱりした仲の良さを感じられる。
良さげだな、合うなと思った会社との面接は、ただただ楽しい。
でもそれも、面接を何度か経験したり、事前に回答を準備できてたからこそ、多少安心して臨めるわけで。
「合うところはどうせ面接も楽しいから、準備なんて要らんでしょ。」は、ご法度。
広告業界の経理職
ジャスネットキャリア経由。
雰囲気や業務内容は良さげ。
だけど、資格支援制度が整ってないのと、希望給与を叶えられなさそうなのは懸念点。
あと、家から遠い。
大体淀みなく会話できたけど、反省点として「上場してる会社のIR情報は見ておこう」ということ。
経理職希望だから、それくらいはしておいた方がいい。
「IR情報とか見ました？」と聞かれて、「あ、そちらは見てなくて、業務内容とか社内ブログばかり見てました…。」って答えてしまい、若干気まずかった。
1次面接結果待ちだから、どうなるかまだまだ分かんないけど。
さいごに
転職活動1ヵ月の振り返りをまとめてみました。
これから転職活動される方、始めたての方の参考になれば幸いです。
私の今後はというと…。
まず第一志望に受かりたい！
受かって、現職の上司に退職希望を伝えたいなあ。
では、また何かあったらブログにまとめていきます！
お読みいただき、ありがとうございました！
その方がストレスなくできるのでは、と。
もちろん、さっさと入社先が決まって、今の会社を退職したい気持ちは大きいですが、「良きところがあれば転職したい」っていう感じで、じっくり長く進めていこうと思います。
※第一志望内定ゲット！の記事です。
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